Keputusan ini diambil melalui Keputusan Gubernur Jawa Tengah No. 561/54 tahun 2022 tentang Upah Minimum di 35 kabupaten/kota di Provinsi Jawa Tengah Tahun 2023.
Untuk lebih detailnya pada tabel ini:
Perbedaan Antara Gaji UMR, UMK, dan UMP
Agar dapat memahami dampak peningkatan ini dengan lebih baik, mari kita bahas perbedaan antara beberapa istilah yang sering kali membingungkan, yaitu Gaji UMR (Gaji Regional Minimum), UMK (Upah Minimum Kabupaten/Kota), dan UMP (Upah Minimum Provinsi).
Gaji UMR (Gaji Regional Minimum)
Gaji UMR adalah standar minimum yang digunakan oleh pengusaha atau pemain industri untuk memberikan upah kepada pekerja.
Dalam praktiknya, gaji UMR mencakup gaji pokok bulanan dan manfaat permanen seperti uang makan, transportasi, dan manfaat kesehatan.
UMK (Upah Minimum Kabupaten/Kota)
UMK adalah tingkat upah minimum yang berlaku di kabupaten atau kota tertentu dalam suatu provinsi.
Keputusan tentang UMK biasanya diambil oleh gubernur dengan mempertimbangkan rekomendasi bupati/walikota dan komisi gaji lokal.
Baca Juga: Mencicipi Cafe Di Jepara: 10 Cafe Paling Hits Dan Instagramable, Cocok Bersantai